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兴业银行信息科技岗面经(21届秋招)

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笔试

专业选择题,没有行测,但是题目内容很杂,涉及数据挖掘,java,c,算法数据甚至还有硬件。
编程题:c语言的两道题,java一道题自己选,具体题目忘了,应该是个dfs的题。

面试流程

一面群面+二面技术面+综合面

一面-群面

给了一个外卖系统,先笔试写几个问题,然后群面讨论外卖系统的问题,无领导讨论。

二面-技术面

常规问题

  1. 自我介绍
  2. 问了一些项目相关的问题;
  3. 用三个词形容一下自己,对这三个词语做一下解释,并举例说明;
  4. 研究生阶段有什么值得自豪的事情;
  5. 有没有遇到什么重大挫折,你又是如何解决的;
  6. 研究生阶段成绩如何;
  7. 高中毕业学校,高考成绩如何;
  8. 反问环节;

基础问题

  1. 请你描述一下什么是数据回滚;
  2. 请你说一说事务的定义;
  3. 添加索引有什么优点和缺点;
  4. JS中间件有哪些;
  5. string如何判定每个字符的个数大小,再排序输出;
  6. private、default、public、protected作用范围;
  7. 左连接 右连接 内连接 区别。

三面-综合面

二面通过后通知综合面,刷了大约一半人的样子,综合面为多对多技术面,主要还是问项目。综合面又刷了一半人左右,然后领导面,应该部门BOSS,简单问了几个问题,面试结束。

常规问题

  1. 简单介绍一下自己;
  2. 怎么看待互联网企业和银行,为何不去互联网企业;
  3. 在校期间有没有做过比较突破自己的事情;
  4. 对比其它应试者,你觉得你有什么优势;
  5. (场景题)假如在你负责的一个项且中,你手下的小吴因为消极怠工而使得工作没有完成,导致你被领导批评,你如何解决这个问题;
  6. 反问环节。

基础问题

  1. k-v存储中,key有哪些要求;
    2.请你介绍一下数据库中的WAL技术;
    3.请你说一说mysql的四种隔离状态;
    4.请你介绍一下mysql的MVCC机制;
    5.请问线程需要保存哪些上下文,SP、PC、EAX这些寄存器是干嘛用的;
    6.分布式缓存和分布式存储是如何设计的;
    7.数据库存在内存泄漏的问题么,追问在哪种情况下会发生泄漏。

结束语

最后在这里标注节点:
1.印象要留好,自我介绍很重要面试其实就是通过面对面的交流来加深考官对于考生的了解,因此在短短的十几分钟内,第一印象就显得非常重要了。而想要提升第一印象首先就是外在形式上,身着正装,面带微笑,有条不紊的回答考官的问题。银行面试第一轮一般都是要求考生先做自我介绍,因此在考试前一定要准备一段2分钟左右的自我介绍,而在写自我介绍的时候切忌用大量的形容词堆砌,这样没有说服力。应该用一两个简单的事例凸显自己的特点和岗位匹配度;
2.唇***舌战论古今,形式多为无领导银行面试非常喜欢采用无领导的形式,无领导的小组成员就像一个小社会,考官通过观察考生的行为和发言可以在最短的时间内了解考生的性格特点和专业能力。有的考生认为考官一定会青睐那些特别能说的人,觉得自己没有那么能言善道,因此很害怕无领导。这个想法是错误的,因为一个团队里需要不同类型的人,只要能挖掘自己的特点,在小组里找准自己的定位,提高有效发言次数,有一定会获得考官的关注。
3.考官追问半结构,想好为啥要报考除了无领导之外,银行还有一种常见的考试形式——半结构化面试。所谓半结构就是,考官问问题,考生回答问题,在考生答完题目后,考官会根据考生的回答进行再次追问。追问的点一般集中在实习经历、在校经历等方面。而且,在银行半结构化面试中出现频率很高的一类题就是“你为什么要报考我们银行”,因此考生一定要对报考的银行充分了解,对自己的优点和长处充分认知,体现自己可能不是最完美的考生,但一定是最适合的考生。

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